Sinteză
Curtea Constituțională a României a respins, în unanimitate, excepția de neconstituționalitate a articolelor 14 alin. (3) și 39 alin. (5) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, menținând astfel constituționalitatea acestor prevederi. Decizia, pronunțată la 29 mai 2025, este definitivă și general obligatorie.
Decizia Curții Constituționale privind salarizarea personalului public
Curtea Constituțională a României a respins, în unanimitate, excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 14 alin. (3) coroborat cu art. 39 alin. (5) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice. Decizia, pronunțată la data de 29 mai 2025, este definitivă și general obligatorie, confirmând constituționalitatea prevederilor legale contestate.
Excepția de neconstituționalitate a fost ridicată în mai multe dosare conexate, provenind de la instanțe precum Curtea de Apel Cluj, Curtea de Apel Oradea, Înalta Curte de Casație și Justiție și Tribunalul Suceava, de către persoane fizice precum Iuga Ion, Groza Laura Delia, Totolan Ecaterina Gabriela, Agafiței Florinel, Săcrieru Răzvan-Sorin și Radion Palaghia. Acestea au contestat aspecte legate de salarizarea personalului din fonduri publice, invocând încălcări ale unor articole din Constituția României și din Convenția pentru apărarea drepturilor omului și a libertăților fundamentale.
În motivarea excepției, au fost invocate diverse acte normative, inclusiv Ordinul ministrului educației, cercetării, tineretului și sportului nr. 5.561/2011, Ordonanța Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea discriminării, precum și legi referitoare la statutul polițiștilor și cadrelor militare. Curtea a analizat argumentele în raport cu prevederile constituționale și convenționale invocate, precum și cu jurisprudența națională și europeană relevantă.
Prin această decizie, Curtea Constituțională reconfirmă cadrul legal actual privind salarizarea personalului din sectorul public, stabilind că dispozițiile contestate sunt în acord cu Legea Fundamentală.