Sinteză
Curtea Constituțională a respins o excepție de neconstituționalitate privind articole din Ordonanța Guvernului nr. 38/2003 și Legea-cadru nr. 153/2017 referitoare la salarizarea polițiștilor și a personalului public, declarând unele dispoziții constituționale și altele inadmisibile.
Curtea Constituțională se pronunță asupra excepțiilor de neconstituționalitate privind salarizarea
Curtea Constituțională a României a pronunțat Decizia nr. 341 din 1 iulie 2025, referitoare la excepția de neconstituționalitate a unor dispoziții din Ordonanța Guvernului nr. 38/2003 și din Legea-cadru nr. 153/2017, acte normative care reglementează salarizarea polițiștilor și a personalului plătit din fonduri publice.
Excepția a fost ridicată de Sindicatul Național al Polițiștilor și Personalului Contractual din Ministerul Afacerilor Interne, în numele membrilor de sindicat Ramona Elena Manolescu și Florentin-Daniel Blejan, în cadrul unor dosare judecătorești aflate pe rolul Curții de Apel Pitești și Curții de Apel București.
Curtea Constituțională a decis următoarele:
- A respins, ca neîntemeiată, excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 14 alin. (1) din anexa nr. VI la Legea-cadru nr. 153/2017, constatând că acestea sunt constituționale.
- A respins, ca inadmisibilă, excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 21 alin. (1) și (2) din Ordonanța Guvernului nr. 38/2003, ale art. 38 alin. (2) și (3) din Legea-cadru nr. 153/2017, ale art. 14 alin. (5) din anexa nr. VI la Legea-cadru nr. 153/2017 (în redactarea anterioară OUG nr. 168/2022), precum și ale art. 23 din anexa nr. VI la Legea-cadru nr. 153/2017.
Decizia Curții este definitivă și general obligatorie, urmând a fi comunicată instanțelor care au sesizat Curtea și publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I. Este important de menționat că unele dintre articolele criticate au suferit modificări legislative anterioare, cum ar fi abrogarea art. 21 din Ordonanța Guvernului nr. 38/2003 la 1 ianuarie 2010 și constatarea neconstituționalității art. 14 alin. (5) din anexa nr. VI la Legea-cadru nr. 153/2017 printr-o decizie anterioară din 17 mai 2022, urmată de o modificare prin OUG nr. 168/2022.