Sinteză
Curtea Constituțională a respins două excepții de neconstituționalitate vizând legi abrogate privind organizarea judiciară și administrația publică. Separat, Înalta Curte de Casație și Justiție a respins ca inadmisibilă o sesizare referitoare la aplicarea majorărilor salariale pentru personalul din penitenciare.
Decizii ale Curții Constituționale privind legi abrogate
Curtea Constituțională (CCR) a publicat două decizii prin care respinge excepții de neconstituționalitate ce vizau acte normative care nu mai sunt în vigoare.
Prin Decizia nr. 711/2024, CCR a respins ca neîntemeiată o excepție ridicată de Societatea Sami Plastic — S.A. cu privire la art. 52 alin. (1) din Legea nr. 304/2004 privind organizarea judiciară. Curtea a constatat că dispozițiile sunt constituționale, deși legea în cauză a fost abrogată încă din decembrie 2022.
Similar, prin Decizia nr. 712/2024, a fost respinsă ca inadmisibilă excepția de neconstituționalitate ridicată de Societatea Delta Rom Agriculture — S.R.L. referitoare la dispoziții din Legea administrației publice locale nr. 215/2001. Acest act normativ a fost abrogat în iulie 2019 prin intrarea în vigoare a Codului administrativ.
ÎCCJ respinge o sesizare privind salarizarea din penitenciare
Înalta Curte de Casație și Justiție (ÎCCJ), prin Decizia nr. 346/2025, a respins ca inadmisibilă o sesizare a Tribunalului Botoșani pentru dezlegarea unei chestiuni de drept. Sesizarea viza modul de aplicare a majorării salariale de până la 50% pentru lucrări de excepție, prevăzută de Legea-cadru nr. 153/2017, pentru personalul din sistemul administrației penitenciare în perioada 2017-2022. Decizia ÎCCJ este obligatorie și clarifică faptul că instanțele nu pot primi îndrumări pe această speță prin mecanismul hotărârii prealabile.