Sinteză
Ministerul Apărării Naționale a actualizat criteriile de recrutare pentru profesia militară, în special pentru domeniul medical, și a revizuit normele de evaluare a competenței lingvistice pentru a se alinia standardelor NATO și a eficientiza procesele interne.
Modificări privind recrutarea candidaților la profesia militară
Ministerul Apărării Naționale a adus modificări Ordinului nr. M.217/2019, care reglementează condițiile și criteriile de recrutare pentru profesia militară. Principalele schimbări vizează introducerea unor criterii specifice de recrutare pentru învățământul superior medical, în special pentru programele de licență „Asistent medical generalist” sau studii postliceale sanitare. Candidații pentru aceste programe trebuie să aibă cel mult 30 de ani împliniți în anul concursului de admitere și să fie absolvenți de liceu cu diplomă de bacalaureat sau să facă dovada promovării examenului de bacalaureat până la data concursului. Aceste modificări sunt fundamentate pe Legea învățământului superior nr. 199/2023 și Legea învățământului preuniversitar nr. 198/2023.
Actualizarea Normelor de Evaluare a Competenței Lingvistice în MApN
De asemenea, Ministerul Apărării Naționale a modificat și completat Normele privind evaluarea competenței lingvistice, aprobate inițial prin Ordinul nr. M.21/2010. Scopul acestor modificări este de a alinia procesul de evaluare la Acordul de standardizare NATO 6001, asigurând interoperabilitatea la nivelul Alianței Nord-Atlantice și eficientizând selecția personalului pentru posturi în reprezentanțe România/NATO/UE, misiuni temporare și funcții specifice MApN. Printre noutăți se numără:
- Clarificarea rolului Centrului Național de Management al Testării Lingvistice Standardizate (CNMTLS) în planificarea și desfășurarea activităților de stabilire a profilului lingvistic standardizat.
- Introducerea de noi atribuții pentru CNMTLS, inclusiv actualizarea bazei de date RESMIL, elaborarea testelor de plasament și coordonarea personalului cu atribuții în evaluare.
- Modificarea procedurilor de evaluare, care se va desfășura în două etape: un test de plasament eliminatoriu și administrarea testelor de deprinderi „Ascultat”, „Vorbit”, „Citit” și „Scris”.
- Condiții detaliate pentru certificarea și recertificarea evaluatorilor colaboratori, care trebuie să aibă un profil lingvistic standardizat de nivel 3333 conform STANAG 6001 și să participe la stagii de pregătire.
- Abrogarea unor articole și anexe, precum și înlocuirea sintagmei „Obiectivul Forței E 0356” cu „Țintă de capabilități E 1101”.